Забота о сотрудниках

Каждый сотрудник «Неохим» является неотъемлемой частью коллектива и играет важную роль в достижении общих целей компании.

Руководство «Неохим» верит, что успех компании — это результат труда и усилий каждого из сотрудников и стремится создать команду, где каждый сможет реализовать свой потенциал и внести вклад в развитие компании. Компания инвестирует в обучение — у сотрудников «Неохим» есть возможность учиться и получать новые знания у лучших тренеров и спикеров страны.

Особое внимание уделяется и новым сотрудникам. В компании внедрена программа по вхождению в должность через систему адаптации и наставничества, а также новому члену команды вручается «приветственный подарок» в первый рабочий день, а уже по окончании испытательного срока дарится корпоративный ежедневник и кружка с логотипом компании и фразой «Добро пожаловать в команду», чтобы новички знали — их ждут, в них верят, им тут рады!

Забота о сотрудниках

В компании всегда рады новым талантливым и энергичным сотрудникам, которые готовы расти и развиваться вместе с компанией! Новыми сотрудниками «Неохим» могут стать как опытные, так и начинающие, но готовые к работе и обучению люди. Если вы хотите присоединиться и стать частью команды «Неохим», не стесняйтесь связаться с нами:

Ольга Пономарева, руководитель отдела по работе с персоналом
тел.: +7 (812) 702-12-46 (доб. 227)
моб. тел.: +7 (911) 774-40-38

Наши вакансии

ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ К КОМАНДЕ «НЕОХИМ»!

Другие новости

Используя наш сайт, вы соглашаетесь, что мы можем хранить куки (cookies) в вашем браузере. Узнать больше.

Закрыть